TQ-Systems GmbH : in Seefeld
Überblick : Das macht TQ-Systems GmbH
TQ steht für Technologie in Qualität. Dafür steht jeder unserer 2.200 Mitarbeiter. Als einer der größten Elektronik-Spezialisten in Deutschland entwickeln und produzieren wir für namhafte Kunden aus unterschiedlichen Branchen maßgeschneiderte und innovative Lösungen. Darüber hinaus bietet TQ fertige Lösungsbausteine, wie Mikrocontroller-Module, Elektro-Antriebe für die Robotik und für Hochleistun ...
Einblicke : So arbeitet es sich bei TQ-Systems GmbH in Seefeld
© TQ-Systems GmbHTQ-Systems GmbH
© TQ-Systems GmbHTQ-Systems GmbH
© TQ-Systems GmbHTQ-Systems GmbH
© TQ-Systems GmbHTQ-Systems GmbH
© TQ-Systems GmbHTQ-Systems GmbH
© TQ-Systems GmbHTQ-Systems GmbH
Mitarbeiter 700
Auszubildende 50
Standorte Seefeld
Arbeitsbereiche Elektrotechnik
Im Detail : Erfahre mehr über TQ-Systems GmbH
TQ steht für Technologie in Qualität. Dafür steht jeder unserer 2.200 Mitarbeiter.
Als einer der größten Elektronik-Spezialisten in Deutschland entwickeln und produzieren wir für namhafte Kunden aus unterschiedlichen Branchen maßgeschneiderte und innovative Lösungen. Darüber hinaus bietet TQ fertige Lösungsbausteine, wie Mikrocontroller-Module, Elektro-Antriebe für die Robotik und für Hochleistungs-E-Bikes sowie Lösungen für das Energie-Management, die Luftfahrt und Medizintechnik.
Schwerpunkt : Das produziert TQ-Systems GmbH
Zusätzlich zu unseren Dienstleistungen (TQ-E²MS) bieten wir unseren Kunden einen umfassenden Lösungsbaukasten mit fertigen Bausteinen, wie
- Mikrocontroller-Module (TQ-Embedded)
- Antriebslösungen für E-Bikes (TQ-Drives)
- Antriebslösungen für die Industrie (TQ-Drives)
- Automatisierungslösungen (TQ-Automation)
- Medizintechnik-Produkte (TQ-Medical)
- Flugzeugelektronik (TQ-Aircraft-Electronics)
Karriere : Starte in deine Zukunft bei TQ-Systems GmbH
Ansprechpartner : Diese Kontakte helfen dir weiter
Tim Schäfer : bei TQ-Systems GmbH
Frank Hattenhauer : bei TQ-Systems GmbH
Ausbildung gesucht? : TQ-Systems GmbH hat aktuell 13 Ausbildungsplätze zu vergeben
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Die Ingenieurnachwuchs-Initiative des Arbeitgeberverbandes Gesamtmetall.
Seit 1998 widmet sie sich bereits den Themen Ingenieurwesen und MINT (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaft, Technik). Ihr Ziel ist es, junge Menschen schon frühzeitig für den Ingenieursberuf sowie Naturwissenschaften und Technik zu begeistern.
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